Acuerdo Salarial: Un Respiro para los Trabajadores Pampeanos con Aumento del 32%

El Gobierno de La Pampa y la Mesa Intersindical lograron un acuerdo paritario que beneficiará a los trabajadores estatales con un incremento salarial notable del 32% anual, un alivio en un contexto inflacionario del 18,97%. Este acuerdo se formalizó en la reunión celebrada tras el cuarto intermedio dado el pasado viernes y se aplicará en varias etapas, comenzando con un 3% en agosto. Se implementará una cláusula gatillo en septiembre, asegurando que los salarios se ajusten al IPC de la región. Esta medida responde al compromiso del Ejecutivo provincial de que ningún funcionario perciba menos que la Canasta Básica Total, estableciendo un mínimo garantizado de $1.318.988. Además, se prevé que los ingresos de un trabajador con familia a cargo asciendan a $1.671.012. Con un marcado esfuerzo por mantener la política salarial, la provincia busca resguardar los ingresos de sus empleados públicos ante la volatilidad económica nacional.